transparentne zarządzanie naborem do placówek oświatowych i opiekuńczych
NABO
NABO to nowoczesna aplikacja internetowa wspierająca proces rekrutacji do żłobków, przedszkoli, szkół podstawowych oraz szkół ponadpodstawowych. Umożliwia pełną, zgodną z przepisami prawa powszechnego i lokalnego obsługę wszystkich etapów naboru - od zgłoszenia, przez weryfikację, aż po publikację wyników i przekazanie danych do systemów obsługi placówek.
Dzięki integracji z aplikacją OSON oraz przynależności do Platformy Zarządzania Uczniem i Zintegrowanej Platformy Zarządzania Oświatą, NABO automatycznie przesyła dane dzieci i uczniów po zakończonym naborze do rejestru dzieci i elektronicznej księgi uczniów. Rodzice mogą składać wymagane dokumenty elektronicznie - bez konieczności wizyty w placówce.
NABO to idealne rozwiązanie dla:
- organów prowadzących podczas nadzorowania przebiegu rekrutacji oraz w trakcie rekrutacji wakacyjnej i uzupełniającej
- jednostek prowadzących przyjmowanie dzieci do żłobków gminnych/miejskich
- dyrektorów szkół i przedszkoli prowadzących rekrutację
- rodziców, opiekunów i pełnoletnich uczniów, którzy mogą zgłaszać kandydatury całkowicie w formie elektronicznej
Kompleksowe środowisko
W połączeniu z aplikacją OSON, system NABO stanowi spójne narzędzie do obsługi danych ucznia i komunikacji z rodzicami. Po przeprowadzonej rekrutacji dana z NABO trafiają automatycznie do sekretariatu placówki, a rodzic otrzymuje stosowne powiadomienia.
Co zyskujesz?
- kompleksową obsługę procesu rekrutacji do dowolnego typu placówki z możliwością wielokrotnych symulacji liczby dostępnych miejsc po kolejnych obliczeniach
- możliwość obsługi rekrutacji wyłącznie w formie elektronicznej (wszystkie dokumenty można przesłać w formie skanów lub zdjęć)
- zgodność prowadzonej rekrutacji z przepisami prawa i ustaleniami lokalnymi w oparciu o dowolne kryteria lokalne
- pełną transparentność procesu rekrutacji od złożenia wniosku po ogłoszenie listy przyjętych - wyeliminowano możliwości prowadzenia rekrutacji kanałem alternatywnym
Korzyści dla JST:
szybkie i bezkonfliktowe przeprowadzenie rekrutacji we wszystkich placówkach
wgląd w całość procesu w czasie rzeczywistym – na poziomie placówek i całej jednostki samorządowej
możliwość informowania mieszkańców o wolnych miejscach za pośrednictwem portalu publicznego
zmniejszenie ryzyka konfliktów społecznych, zwłaszcza w naborach do przedszkoli
Korzyści dla placówki:
automatyczne przekazanie danych dzieci i uczniów do systemu sekretariatu (OSON)
generowanie elektronicznych wniosków oraz przyjmowanie ich w spójnym obiegu
szybkie tworzenie list przyjętych i zakwalifikowanych
możliwość zaprezentowania własnej placówki na publicznym portalu rekrutacyjnym
stały dostęp do wszystkich złożonych wniosków i załączników